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Resuelva sus conflictos (Spanish Edition)
Book Details
Author(s)Alan Godwin
PublisherEditorial Portavoz
ISBN / ASIN0825412811
ISBN-139780825412813
AvailabilityUsually ships in 24 hours
Sales Rank1,147,085
CategoryPsychology
MarketplaceUnited States 🇺🇸
Description
Aprenda a evitar los conflictos con los demás y manejar los encuentros difÃciles de forma constructiva. No importa cuánto ame, le simpatice o quiera llevarse bien con alguien, tarde o temprano tendrá un desacuerdo con esa persona. Como resultado de años de consejerÃa a individuos y parejas, investigaciones y sabidurÃa bÃblica, Alan Godwin ha elaborado un análisis fácil de entender acerca de los conflictos "buenos" y "malos". Mediante definiciones concisas, indicios a tener en cuenta y opciones especÃficas para la resolución de los conflictos, Alan le ayudará a… o resolver eficientemente los conflictos en toda situación o promover los conflictos buenos en sus relaciones o evitar (o al menos atemperar) los conflictos con personas irracionales o establecer una buena comunicación y lÃmites positivos o detectar cuando reincidimos en antiguos hábitos conflictivos Optimice aun más sus buenas relaciones, y haga que sus relaciones difÃciles sean más positivas al implementar los principios y pasos de este libro. Learn how to avoid conflict with others when possible and handle difficult encounters constructively. Interacting with people brings problems with people. The closer the contact, the greater the potential for conflict. The key to healthy, growing relationships is successfully handling differences. Dr. Godwin gives readers the tools and the framework to: " benefit from every relationship " handle conflict with grace, reason, and flexibility " change problem situations into positive encounters " reduce conflict situations " successfully deal with unreasonable people This valuable resource will help readers successfully live and work with others, know how to implement conflict resolution, negotiate problem areas, and create positive connections even when people disagree.









